Организационная структура ТОО «НТИЦ»

-высшее или среднее образование;

-опыт практической работы в отрасли не менее 3 лет;

-прохождение аттестации на подтверждение подготовки по вопросам сертификации продукции;

-психологическая совместимость с коллективом.

С целью повышения эффективности влияния каждого работника на качество выполняемых работ руководство ТОО «НТИЦ»:

-осуществляет подбор сотрудников с учетом их индивидуальных склонностей;

-обеспечивает условия работы, благоприятствующие деловым отношениям;

-обеспечивает понимание каждым членом коллектива целей и задач, стоящих перед испытательным подразделением.

Все сведения об образовании, стаже работы, переподготовке, повышении квалификации и аттестации каждого специалиста лаборатории включаются в его личное дело.

Личные дела сотрудников хранятся в отделе кадров ТОО «НТИЦ».

Правильность записей и состояние личных дел работников периодически контролируются директором ТОО «НТИЦ».

Повышение качества подготовки специалистов проводится в соответствии с планом технической учебы, который включает:

-ознакомление с перспективами развития отрасли и возможностью расширения области аккредитации;

-изучение межотраслевого опыта в части сертификации;

-участие работников лаборатории в семинарах и командировках по обмену опытом;

Структура

-изучение межгосударственных норм и правил сертификации, международных стандартов и руководств серии ИСО/МЭК.

Периодически (не реже одного раза в три года) персонал лаборатории проходит аттестацию [10].

Таблица 4 - Кадровый состав сотрудников лаборатории

Фамилия, имя, отчество

Должность

Образование, специальность по диплому

Проводимые виды

испытаний

Дата и номер протокола аттестации,

периодичность

Примечание

Кайль И. И.

Заведующий

испытательной лабораторией

высшее

инженер

химик-технолог

технология вяжущих материалов

Томский политехнический институт

Общее руководство и управление системой обеспечения качеством лаборатории

Испытание вяжущих материалов

24.04.1998 г.

протокол № 1

Периодичность

3 года

Фурщик Л. Б.

Главный специалист

высшее

инженер-металлург

Казахский

политехнический институт

Проведение испытаний бетонов, растворов, изделий бетонных и железобетонных, заполнителей, теплоизоляционных изделий, стеновых и облицовочных материалов, асбестоцементных изделий

24.04.1998 г.

протокол № 1

Периодичность

3 года

Галиева Т. А.

Ведущий специалист

Среднее

Проведение испытаний бетонов, растворов, изделий бетонных и железобетонных, заполнителей, теплоизоляционных изделий, стеновых и облицовочных материалов, асбестоцементных изделий

24.04.1998 г.

протокол № 1

Периодичность

3 года

Стаж 13 лет

Таблица 5 - Штатное расписание

Наименование должности

Оклад,

тенге

Примечание

1

Директор центра

15000

2

Заведующая лабораторией

15000

3

Главный специалист лаборатории

14000

4

Ведущий специалист лаборатории

10000

5

Ведущий специалист лаборатории

10000

6

Главный бухгалтер

9000

7

Бухгалтер-кассир

4000

8

Менеджер-экономист

9000

9

Уборщица

2500

Перейти на страницу: 1 2 3